De nouvelles habitudes de travail apparaissent dans les organisations avec :

• le BYOD (Bring Your Own Device) : l'utilisation d'équipements privés est autorisé dans l'organisation pour réaliser les missions professionnelles ;
• le COPE (Corporate Owned Parsonnaly Enabled) : l'organisation configure et fournit les équipements nomades ;
• le CYOD (Choose Your Own Device) : le collaborateur choisit son matériel mais la configuration est réalisée par l'organisation

Lien : https://www.cnil.fr/fr/byod-quelles-sont-les-bonnes-pratiques

En vous aidant de l'article de la CNIL sur le BYOD, répondez aux questions suivantes :

• Les équipements privés peuvent-t-ils être explicitement autorisés par une organisation, et à quelles conditions ?
• Quels sont les risques identifiés par la CNIL pour l'utilisation des BYOD ?
• LA responsabilité de l'employeur est engagée